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Eles atuarão durante o biênio 2022-2023, com a missão de, em caráter consultivo, nas políticas de promoção da igualdade racial
Membros do Conselho Municipal de Igualdade Racial são empossados
04/03/2022, às 12:23 · Por Redação
O prefeito Rogério Cruz (Republicanos) empossou, em solenidade realizada no Paço Municipal na tarde desta quinta-feira, 3, novos membros do Conselho Municipal de Igualdade Racial (Compir). Eles atuarão durante o biênio 2022-2023, com a missão de, em caráter consultivo, propor, fiscalizar e avaliar políticas de promoção da igualdade racial focadas nas populações negra, indígena e cigana da capital. O prefeito pontuou que “o alicerce da gestão pública é servir às pessoas, seja qual for a etnia, credo ou orientação”.
O órgão colegiado é vinculado à Secretaria Municipal de Direitos Humanos e Políticas Afirmativas. Os nomes foram definidos pelo decreto Nº 274, de 31 de Janeiro de 2022, e elencam membros de secretarias municipais da capital e organizações não-governamentais.
Rogério Cruz ressaltou a importância dos conselhos para a gestão pública e sociedade. “O papel dos conselhos é de suma importância para a promoção da cidadania. As ideias e projetos surgem a partir das deliberações destes conselheiros”, disse. O prefeito frisou, ainda, que “os desafios são muitos, em especial, em fazer valer as políticas públicas. E essa responsabilidade é nossa”, enfatizou.
A secretária de Direitos Humanos e Políticas Afirmativas, Cristina Lopes, mencionou que, mesmo diante de uma pandemia, ainda em meio a um conflito bélico, como o deflagrado no Leste Europeu, persistem as práticas racistas que permeiam o direito à vida. “Eu me pergunto qual foi a mensagem advinda da pandemia que não conseguimos aprender. Não se cria uma criança em um ambiente de medo e violência; logo, é um desafio que precisamos superar”, observou.
Cristina destacou a importância de um conselho composto por representantes do poder público e sociedade civil “na construção e cobrança de políticas públicas a populações expostas a altos níveis de ataque e baixa rede de proteção”.
A presidente do Conselho de Igualdade Racial, Cecília Vieira, fez um retrospecto das ações realizadas pela entidade, inclusive de apresentação a outros órgãos da Administração Municipal. “Em reuniões itinerantes, ouvíamos os projetos de cada secretaria e, a partir daí, deliberávamos sobre o recorte racial das políticas públicas. Evoluímos em ações, e temos muito mais a contribuir”, declarou.
Diante dos desafios expostos tanto no cumprimento das políticas quanto do contexto político e social, Rogério Cruz disse que "é papel da política mudar esta realidade. Quando as pessoas respeitam, de fato, umas as outras, a sociedade evolui”, afirmou.
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